Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial Bomberos Bogotá

La UAE Cuerpo de Bomberos de Bogotá tiene Valores y Principios dirigidos a la protección de la vida y los bienes de los ciudadanos y ciudadanas de Bogotá, de riesgos provenientes de incendios y emergencias conexas. 

El Decreto 168 del 30 de abril de 2007, reglamenta el Acuerdo Nº 244 de 2006 “por medio del cual se establecen y desarrollan los principios y valores éticos para el ejercicio de la función pública en el Distrito Capital”.

Por esto se consideró conveniente adoptar el Ideario ético institucional, mediante Resolución 116 del 10 de julio de 2007, que oriente las acciones y conducta de los servidores públicos de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, de tal forma que se mantenga un ambiente positivo y personal comprometido, que contribuya en el crecimiento, desarrollo, confianza y respeto de las demás personas, la institución, los habitantes del Distrito Capital y que se constituya como ejemplo para el País. Los valores y principios adoptados por la Unidad son los siguientes:

Probidad

El funcionario de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos, debe desempeñar sus funciones con prudencia, integridad, honestidad, decencia, seriedad, moralidad, ecuanimidad, transparencia y rectitud. El funcionario debe actuar con honradez tanto en ejercicio de su cargo como en el uso racional de los recursos institucionales que le son confiados por razón de su función. Debe repudiar, combatir y denunciar cualquier clase de corrupción.

Respeto

El funcionario de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos debe tratar humanamente a las personas, reconocer que el otro es, desde el punto de vista de la especie, tan real y semejante a nosotros, y a la vez, si se lo considera como individuo, es decir, como una totalidad en sí mismo, tan diferente. Significa además, valorar a los otros como sujetos de derechos que no solo merecen nuestro reconocimiento, sino que también deben ser protegidos y garantizados con nuestras acciones. Adoptar una actitud positiva de consideración y protección del entorno cultural y ecológico. Es un principio necesario para lograr un ambiente laboral saludable y con ello alcanzar mayores niveles de productividad, que permitan el logro exitoso de objetivos comunes

Responsabilidad

El funcionario de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos, debe hacerse cargo de las consecuencias de las palabras, de las decisiones, de los compromisos y, en general, de los actos libre y voluntariamente realizados, no solo cuando sus resultados son buenos y gratificantes, sino también cuando los mismos son adversos o indeseables. Ser responsable, en este sentido, es dar respuesta de nuestros propios actos y enmendar nuestros errores cuando sea posible. Es hacer de la mejor manera lo que nos corresponde, con efectividad, calidad y compromiso, y sin perder de vista el beneficio colectivo.

Solidaridad

El funcionario de la Unidad Administrativa Especial debe reconocer que los seres humanos estamos hechos todos de la misma sustancia y si estamos hechos de la misma sustancia estamos en condiciones de comprender el dolor, la pena y la desventura de los demás; estamos capacitados para asumir las justas y razonables necesidades de los otros como propias. Debe reconocer en cada quien su dignidad humana, su valor intrínseco como persona. Al ser solidarios, nos afirmamos y refinamos como humanos, que crecemos en humanidad y hacemos algo por nosotros mismos.

Trabajo en Equipo

El funcionario de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos debe coordinar e integrar esfuerzos con los compañeros de trabajo para lograr un mejor y óptimo resultado; debe compartir unos valores éticos mínimos como son la solidaridad, vocación de servicio, igualdad, autonomía, respeto, responsabilidad, participación, diálogo y concertación. Debe buscar con el trabajo en equipo oportunidades para aportar sus conocimientos y experiencias, y así facilitar la búsqueda conjunta de soluciones y la superación mancomunada de los obstáculos.

Servicio

El funcionario de la Unidad Administrativa Cuerpo Oficial de Bomberos tienen el encargo constitucional y legal de administrar lo que es de todos y para todos, facilitando el cumplimiento de las responsabilidades del Distrito Capital, ofrecer respuestas efectivas a los requerimientos, necesidades, inquietudes y expectativas de la ciudadanía y facilitar el cumplimiento de los deberes y la realización efectiva de los derechos a todos los ciudadanos y ciudadanas de la Capital.

Objetividad

El servidor público de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, debe emitir juicios veraces y objetivos sobre asuntos inherentes a sus funciones, evitando la influencia de los criterios subjetivos o de terceros no autorizados por autoridad administrativa competente, debiendo abstenerse de tomar cualquier decisión cuando medie violencia moral que pueda afectar su deber de objetividad.

Lealtad

El servidor público de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, debe ser leal a la Institución y al Estado. Debe ser fiel a los principios éticos expresados en el artículo tercero de la presente Resolución, buscando el cumplimiento de sus fines con plena conciencia de servicio a la colectividad.

Eficiencia

El servidor público de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, debe desempeñar las funciones propias de su cargo en forma personal, con elevada moral, profesionalismo, vocación, disciplina, diligencia y oportunidad. Eficiencia para desempeñar la función pública y mejorar la calidad de los servicios, sujetándose a las condiciones de tiempo, forma y lugar que determinen las normas correspondientes y de acuerdo con las siguientes reglas:

Aportar la iniciativa necesaria para encontrar y aplicar las formas mas eficientes y económicas de realizar las tareas, así como para agilizar y mejorar los sistemas administrativos y de atención a los usuarios, debiendo hacer conocimiento de los superiores, las sugerencias y recomendaciones que proponga, así como participar activamente en la toma de decisiones.

Utilizar el tiempo laboral responsablemente, realizando el mejor esfuerzo, en la forma más productiva posible, por lo que deberá ejecutar las tareas propias del cargo con el esmero, la intensidad y el cuidado apropiado.

Hacer uso razonable de los materiales y bienes que con motivo del desempeño de labores, que reciba de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, procurando el rendimiento máximo y el ahorro en el uso de esos recursos. Debe preservar la naturaleza y contribuir a la protección del medio ambiente.

Contribuir y velar por la protección y conservación de todos los bienes que conforman el patrimonio institucional, estén o no bajo su custodia. El servidor público es un simple depositario de los bienes públicos por lo que está obligado a cuidarlos responsablemente y a entregarlos cuando corresponda.

Equilibrio

El servidor público de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, debe desempeñar sus funciones con sentido práctico y buen juicio, aplicando siempre los principios de seguridad industrial para su propia seguridad y propendiendo siempre al bien común.

Armonía Laboral

El servidor público de la Unidad Administrativa Especial Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogota, debe promover un clima de armonía laboral, proyectar siempre una imagen positiva de los compañeros de la institución y contribuir al desarrollo de la cultura organizacional.